Chef, fiscalité

Chez Saputo, on vous sert le meilleur en fabriquant des produits de haute qualité, en investissant dans nos gens et en soutenant les communautés partout dans le monde. Étant parmi les dix plus grands transformateurs laitiers au monde, nous valorisons les contributions qui comptent et nous nous efforçons de favoriser un environnement de travail inclusif et axé sur la croissance. Êtes-vous prêt à donner le meilleur de vous-même?

Aperçu du rôle

Sous la supervision du directeur, le chef, fiscalité participera aux activités fiscales internationales et canadiennes, aux vérifications fiscales ainsi qu’à divers projets au Canada et à l’étranger. Vous ferez partie d’une équipe mondiale chevronnée de fiscalistes comptant environ 20 personnes.  Votre rôle vous amènera à travailler en étroite collaboration avec les divers membres de l’équipe fiscale au Canada et à l’étranger ainsi que les différents départements de Saputo, notamment la comptabilité, le légal, les opérations, la trésorerie, l’évaluation, les ressources humaines etc. 

Vos contributions importantes :

Fiscalité internationale

• Analyser les revenus des sociétés étrangères affiliées contrôlées et calculer le revenu étranger accumulé tiré de bien (‘’FAPI’’), le cas échéant
• Préparer ou réviser, selon le cas, le calcul des surplus des sociétés étrangères affiliées
• Gérer la conformité des établissements permanents de sociétés canadiennes à l’étranger
• Participer à l’analyse des conséquences fiscales canadiennes et étrangères des rapatriements de fonds, des réorganisations et du financement de nos sociétés étrangères affiliées
• Participer à la gestion des projets internationaux
• Effectuer des recherches, des analyses et rédiger des mémos pour supporter nos positions fiscales
• Participer à la conformité liée au Pilier 2 de l’OCDE
• Participer à la préparation des documentations ponctuelles et autres tâches liées aux prix de transfert
• Travailler avec les membres de l’équipe dans le cadre des divers contrôles fiscaux des activités internationales
• Préparer ou réviser, selon le cas, les analyses et les réponses aux audits gouvernementaux
• Interpréter et suivre l’évolution de la fiscalité et les modifications à la législation fiscale internationale

Fiscalité canadienne

• Préparer ou réviser, selon le cas, les déclarations fiscales et les formulaires sous-jacents (T106, T1134, T1135, etc.) des entités canadiennes assignées
• Recueillir et valider l’information nécessaire à la préparation des différents formulaires fiscaux à produire
• Travailler avec les membres de l’équipe dans le cadre des divers contrôles fiscaux des activités canadiennes
• Préparer ou réviser, selon le cas, les analyses et les réponses aux audits internes, externes et gouvernementaux
• Supporter l’équipe dans le travail relié aux provisions d’impôts des entités canadiennes
• Participer aux réorganisations domestiques
• Supporter les activités de financement
• Effectuer des recherches, des analyses et rédiger ou réviser des mémos fiscaux pour supporter nos positions fiscales
• Assurer la mise à jour des attributs fiscaux (PBR, revenu protégé, capital versé, etc.)
• Interpréter et suivre l’évolution de la fiscalité et les modifications à la législation fiscale canadienne

Vous êtes la personne qui convient le mieux pour ce poste si vous détenez les qualifications ci-dessous :

• Cours approfondi de fiscalité de CPA Canada ou maîtrise en fiscalité
• Formation en comptabilité ou formation légale
• 4 à 6 années d’expérience en fiscalité dans un cabinet d’expertise comptable ou une entreprise multinationale
• Accent sur la qualité et la valeur ajoutée de son travail
• Autonomie, professionnalisme, curiosité et esprit d’équipe
• Connaissance de la suite Microsoft Office et de Taxprep
• Bilinguisme (maîtrise du français et de l’anglais écrit et parlé)

Dans le cadre de ses fonctions, le titulaire du poste sera appelé à communiquer et à collaborer en anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit avec des collègues ou autres intervenants autant au Québec que dans le reste du Canada ou en Amérique du Nord. 

Nous soutenons nos employés et leurs familles et en prenons soin en leur offrant :

• Des salaires compétitifs
• Un environnement de travail hybride avec la possibilité de travailler à domicile 2 jours par semaine 
• Des rabais corporatifs avantageux
• Une gamme complète d’assurances collectives
• Un régime de retraite collectif avec participation de l’employeur
• Un régime de participation du personnel au capital-actions
• Un REER collectif
• Un programme de Santé et Mieux-être au travail
• Un programme d’aide aux employés et à la famille
• Des tarifs privilégiés sur nos produits

Échelle Salariale : 97,155$ - 127,520$

* Les offres salariales peuvent varier en fonction de l'expérience, de l'éducation, des compétences et de la formation.

Nous souscrivons au principe d’équité en matière d’emploi. Saputo soutient la diversité au cœur de ses opérations et invite les candidats de tous horizons à faire partie de la famille.

Cette année, Saputo célèbre 70 ans de passion et de savoir-faire!

Au Canada, Saputo est un chef de file dans la fabrication de fromage et la transformation de lait et de crème de consommation, avec un portefeuille de marques bien connues telles que Dairyland, Armstrong, Neilson, Alexis de Portneuf et bien d’autres. Que vous soyez spécialisé dans la fabrication, les opérations, la gestion de la chaîne d’approvisionnement, les ventes, l’assurance qualité ou toute autre fonction, votre rôle fait partie intégrante de notre succès. Vous apporterez des contributions qui comptent, tout en travaillant avec des collègues qui se soucient réellement de votre réussite et qui ne ménagent aucun effort pour vous aider.    

Les renseignements qui se trouvent dans le présent document sont fournis à titre informatif seulement. Tous les postes vacants offerts par Saputo Inc. ainsi que l'ensemble des compagnies, sociétés, sociétés en nom collectif, sociétés en commandites ou autres entités contrôlées par Saputo Inc. (collectivement, « Saputo ») par l'entremise du site Internet de Saputo sont assujettis à des exigences précises en matière de compétences. Les exigences en matière de compétences et l'expérience souhaitée sont déterminées par Saputo et tous les postes sont assujettis aux lois, aux conventions collectives et aux règlements pertinents. Les renseignements sur ce site sont fournis sans aucune garantie, explicite ou implicite, y compris, sans toutefois s'y limiter, les garanties relatives à l'exactitude ou à l'exhaustivité des renseignements présentés dans ce site ou dans tout lien fourni. Bien que Saputo tente d'assurer la mise à jour régulière de ce site, les renseignements n'entrent en vigueur qu'à l'heure et à la date d'affichage. La confidentialité sera assurée en tout temps. Saputo souscrit au principe de l'équité en matière d'emploi. Les renseignements qui se trouvent dans ce site sont fournis à titre informatif seulement et ne peuvent pas mener à une conséquence juridique.

Saputo accueille et encourage les demandes de personnes handicapées. Des accommodements peuvent être disponibles sur demande pour les candidats tout au long du processus de sélection.